หลักสูตรการฝึกอบรม Public Training ประจำปี 2556  
                                                   Smart Train Qulaity Development Co.,Ltd.

หัวข้อการฝึกอบรม	กำหนดการ	จำนวนที่           เปิดรับ	ค่าลง             ทะเบียน
1.               การคิดอย่างเป็นระบบเพื่อการตัดสินใจ (Systematic Thinking )	16/02/56	20 - 25	2,000
2.               การเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารสินค้าคงคลังและคลังสินค้า	23/03/56	20 - 25	2,000
3.               แนวทางการสอนงานขั้นสูงด้วยเทคนิค OJT สำหรับหัวหน้างาน	29/04/56	15 - 20	2,000
4.               เทคนิคการตรวจติดตามระบบ  ISO9001:2008	11/05/56	15 - 20	2,000
5.               ภาวะผู้นำและทักษะการจัดการสำหรับหัวหน้างานยุคใหม่	22/05/56	20 - 25	1,800
6.               ก้าวแรกสู่การเป็นวิทยากร และผู้สอนงานภายในองค์กร      ( Train the Trainer )	14-15/06/56	10	4,000
7.               การบริหารงานบริการที่เหนือชั้น	22/06/56	20 - 25	1,500
8.               เทคนิคบริหารงานหน้างานด้วย 3G และ 5 Why	20/07/56	25 - 30	2,000
9.               Modern Supply Chain & Logistics Management	17/08/56	20	2,500
10.         5S Audit Techniques กลยุทธ์การตรวจ 5 ส อย่างมืออาชีพ	28/09/56	15 - 20	1,500
11.         การมอบหมายและการติดตามงานอย่างมีประสิทธิภาพ	22/10/56	15 - 20	1,500
12.         SPC สำหรับหัวหน้างาน SPC Workshop for Supervisor	15/11/56	20 - 25	2,000
13.         การวิเคราะห์การขัดข้องและผลกระทบจากกระบวนการ FMEA	14/12/56	20 - 25	3,000

 

สิทธิพิเศษ    สำหรับองค์การที่เข้าร่วมการฝึกอบรมหลักสูตรประจำปี

1. สมัครเข้ารับการอบรม 2 ท่าน/หลักสูตร/รุ่น   รับส่วนลดพิเศษ ท่านละ 100 บาท
2. สมัครเข้ารับการอบรม 3 ท่าน/หลักสูตร/รุ่น   รับสิทธิในการส่งพนักงานเข้าร่วมฟรี 1 ท่าน

หมายเหตุ ทุกหลักสูตรสามารถจัดในรูปแบบของINHOUSE TRAININGได้และกำหนดการอาจมีการเปลี่ยนแปลงได้ตามความเหมาะสม
การยกเลิก กรณีผู้สมัครไม่สามารถเข้าร่วมอบรมได้ กรุณาแจ้งยกเลิกก่อนวันอบรมอย่างน้อย 1 สัปดาห์ มิฉะนั้นสถาบันขอสงวนสิทธิเรียกเก็บ 50%ของค่าลงทะเบียน

---

แนะนำหลักสูตร Inhouse Trianing ยอดนิยมประจำปี 2556

กิจกรรม Walk Rally และการสร้างทีมงาน	หลักสูตร ภาวะผู้นำและหัวหน้างาน	หลักสูตร การคิดเชิงระบบเพื่อการแก้ไขปัญหาและตัดสินใจ
หลักสูตร QCC & 7 QCTOOLS	หลักสูตร  การลดต้นทุนการผลิตด้วยเทคนิคอุตสาหการ	หลักสูตร การสอนงานแบบ OJT
หลักสูตร การนำเสนอและการเป็นวิทยากรภายในองค์กร	หลักสูตร การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ	หลักสูตร EQ กับความฉลาดทางอารณ์

                             สนใจขอรับรายละเอียดพร้อมใบเสนอราคา
                                         Click Click 

---

 ข่าวการฝึก อบรมภายใน Inhourse ที่ผ่านมาของเรา

เมื่อวันที่ 21 พฤษภาคม ที่ผ่านมา บริษัทโอกิ พรีซิชั่น (ประเทศไทย) จำกัด จัดฝึกอบรมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพพนักงานในระดับหัวหน้างาน ภายใต้หลักสูตร "การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตด้วยระบบ Visual Control ซึ่งหลักสูตรนี้มุ่งเน้นการปรับใช้เทคนิคกระบวนการควบคุมคุณภาพด้วยการมองเห็น มาใช้เพิ่มประสิทธิการทำงานในสายการผลิตให้มีคุณภาพมากยิ่งขึ้น โดยผู้เรียนได้รับความรู้และตัวอย่างการนำระบบนี้มาใช้ให้เกิดผลสัมฤทธิ์ได้ต่อไป  

บริษัท เชียงใหม่เบเวอเรช จำกัด ผู้ผลิตน้ำดื่มและโซดาสิงห์ จัดฝึกอบรมภายในหลักสูตร “Effective Root Course Analysis” โดยมีผู้เข้ารับการฝึกอบรมในหลักสูตรนี้แบบหลากหลายระดับตั้งแต่ผู้บริหารถึงระดับหัวหน้างาน  โดยมีวัตถุประสงค์การฝึกอบรมเพื่อเพิ่มเทคนิดในการวิเคราะห์หาสาเหตุหลักของปัญหาที่พบในกระบวนการผลิตและกระบวนการควบคุมคุณภาพ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานให้มากยิ่งขึ้นตามวิสัยทัศน์ในปี 2554 นี้ 

บริษัท พรีเมี่ยมโทแบคโค (ประเทศไทย) จำกัด จัดฝึกอบรมภายในหลักสูตร “เทคนิคการเขียนภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสารภายในองค์กร” โดยมีผู้เข้ารับการฝึกอบรมในหลักสูตรนี้แบบหลากหลายระดับตั้งแต่ผู้บริหารถึงระดับหัวหน้างาน ซึ่งเนื้อหาการฝึกอบรมในหลักสูตรนี้จะเป็นการฝึกปฏิบัติและการเรียนรู้ถึงเทคนิคในการสื่อสารด้วยภาษาอังกฤษในรูปแบบการเขียน ไม่ว่าจะเป็น รายงานการประชุม, Memo,จดหมายธุรกิจและประกาศร่วมถึง การใช้จดหมายอิเล็กทรอนิกส์ในการสื่อสารระหว่างแผนกให้เป็นสากลซึ่งผู้เข้ารับการฝึกอบรมทุกท่านได้ให้ความสนใจและตั้งใจในการฝึกอบรมเพื่อนำไปใช้ต่อไป

บริษัท นามิกิ พรีซิชั่น จำกัดไว้วางใจให้บริษัท Smart Train จัดดำเนินการฝึกอบรมผู้บริหารองค์กรในหลักสูตร“การพัฒนาการบริหารด้วยความคิดเชิงระบบ”โดยรูปแบบการฝึกอบรมจะมุ่งเน้นการเพิ่มประสิทธิภาพด้านการคิดเชิงระบบกับการบริหารงานภายในองค์กรของผู้บริหารองค์กรในระดับสูง ซึ่งในการอบรมในครั้งนี้ ทางวิทยากรได้นำวิธีการปรับประยุกต์การสอนในเชิงทฤษฏีสู่การนำไปปฏิบัติ ด้วยรูปแบบของกิจกรรมการเรียนรู้จากกรณีศึกษา พร้อมทั้งการให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมร่วมวิจารณ์และแลกเปลี่ยนมุมมองระหว่างกันซึ่งบรรยากาศการเรียนรู้เป็นไปด้วยความสนุกและเปี่ยมไปด้วยรอยยิ้มของผู้เข้ารับการอบรม

ปิดข่าวสุดท้ายประจำเดือน กับการฝึกอบรมภายในองค์กรของบริษัทเคียวเซร่าคินเซคิ(ประเทศไทย) จำกัดกับหลักสูตร “MEASUREMENT SYSTEM ANALYSIS 4Th” ที่คัดสรรผู้เข้ารับการฝึกอบรมจากแผนกต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับระบบมาตรฐาน TS16949 เข้ามาเรียนรู้ถึงความเปลี่ยนแปลงของระบบ MSA ในเวอร์ชั่นใหม่ล่าสุด ประจำปี 2554 ซึ่งระบบจะเปลี่ยนจาก 3TH เป็น 4TH  โดยในหลักสูตรนี้จะพัฒนาทักษะในการวิเคราะห์ระบบการวัด และ ความเชื่อมโยงของระบบการวัดกับการผลิตภายในองค์กรให้เกิดประสิทธิภาพตามระบบมาตรฐานสากล พร้อมรับใบวุฒิบัตรการผ่านการอบรมในหลักสูตรนี้ด้วย

---